8月31日，建设集团工会副主席刘小华一行赴咸九项目部走访调研慰问一线员工，并开展“工会主席接待日”活动。
以“民声”聚“民心”。在“工会主席接待日”活动现场，刘小华与项目职工面对面亲切交流。大家围绕工会福利制度、个人职业发展、项目建设及人才培养、助推企业高质量发展等方面畅所欲言、各抒己见。刘小华认真倾听、仔细记录，对反映问题一一予以答复，并和大家共同探讨解决办法，回应职工所期所盼，“走”到点上、“访”到根上、“慰”到心上、“问”到需上。 
让“实事”真“实施”。刘小华一行实地考察咸九项目职工活动中心、探亲房、爱心驿站建设进展，详细了解项目防暑降温工作及职工权益保障情况，并就如何打造标准化、特色化的工会阵地提出宝贵意见。随后向奋战在基层一线的全体职工送上“清凉爱心大礼包”，礼包内精心准备了水杯、毛巾、洗衣凝珠等生活用品及防暑药品。刘小华表示，工会阵地是职工陶冶情操、提升素质的“课堂”和暖心的“港湾”，咸九项目真正做到了用活用足工会阵地，让“小阵地”发挥出大作用。
促“成效”变“长效”。刘小华指出，各单位采取一系列举措确保建设集团“揭榜挂帅”目标落地，也实现一系列突破性进展，但在先进典型挖掘选树、先进经验总结推广、特色品牌打造提炼等方面都还比较薄弱。她强调，项目要深挖内潜形成更多可复制推广的经验做法，以实实在在的建设成果凝聚员工共识，激励广大职工在建设集团“十四五”高质量发展进程中建功立业。
